一是把好“宣传”关。通过公众号推广劳动力调查知识、公开栏张贴调查公告、宣传标语、入户发放一封信和礼品等方式，拓宽宣传渠道。全年累计发送调查提醒短信3万多条。二是把好“审核”关。坚持“平台核查+电话核查+实地核查”原则，做到随报随审。重点审查“调查起止时间、调查时长、GPS定位核查、样本核查、音频核查”等指标，发现问题及时反馈核实并进行修正。三是把好“总结”关。全方位检查各县区劳动力调查相关制度执行情况，全面总结全年工作，积极准备工作台账，总结宝贵经验和做法，为新年度劳动力调查工作打下坚实基础。